ПБТФ комплексно решает кадровую проблему
За 2013 г. Преображенская база тралового флота увеличила фонд заработной платы до 683,5 млн. рублей ( +20,7% к уровню предыдущего года). Это одна из мер, которые предприятие принимает для решения вопроса с нехваткой кадров.
На годовом общем собрании акционеров ОАО
«Преображенская база тралового флота» [http://www.fishnews.ru/news/23910] была поднята проблема кадрового
голода. Для ПБТФ она усугубляется тем, что компания находится в отдаленном от
краевого центра поселке, с не самыми привлекательными и комфортными для жизни условиями.
Сюда трудно «заманить» квалифицированные кадры, особенно молодежь, не особо желающую работать в
море [http://www.fishnews.ru/news/23584].
Тем не менее вопросами омоложения
коллектива предприятие занимается давно и планомерно. Производственную практику
на Преображенской базе тралового флота ежегодно проходят курсанты Дальрыбвтуза,
Владивостокского морского рыбопромышленного колледжа, Дальневосточного мореходного
училища. В нынешнем году к ним присоединились студенты Амурского филиала МГУ
им. Невельского, Хабаровского судостроительного техникума, ростовского
Института водного транспорта им. Седова, Тобольского и Ейского рыбопромышленных
техникумов.
Однако таких усилий по
привлечению кадров оказывается недостаточно. Поэтому к решению вопроса нехватки
рабочих рук на предприятии стараются подходить комплексно, обращая внимание на
уровень заработной платы, дополнительные социальные гарантии и развитие
социальной инфраструктуры Преображения.
Как сообщили Fishnews в
пресс-службе ПБТФ, в 2013 г.
фонд заработной платы в компании вырос по сравнению с предыдущим отчетным
периодом на 20,7% и составил 683,5 млн. рублей. А размер социальных и
благотворительных программ, которые предприятие реализует на территории
рыбацкого поселка, превысил 22 млн.
рублей [http://www.fishnews.ru/news/22947]. Из них 4,5 млн. рублей направлено на поддержку ветеранов и
инвалидов, около 3 млн. рублей – на различные детские проекты, включая
организацию горячего питания в школах и содержание летнего лагеря «Юный рыбак» [http://www.fishnews.ru/news/21963],
почти 1,5 млн. рублей – на развитие спорта. Еще 1,8 млн. рублей потребовало
завершение строительства храма Преображения Господня. Свыше 6,5 млн. рублей
ушло на социальную помощь работникам базы флота и организацию праздничных
мероприятий.
При этом ПБТФ продолжала
оставаться поселкообразующим предприятием, обеспечивая работой половину
трудоспособного населения Преображения, а также всего Лазовского района, на 60%
формируя его бюджет. В 2013 г.
компания перечислила в бюджеты всех уровней 419,7 млн. рублей налогов и других
обязательных платежей и сборов.
Среди других задач, которые
коллективу предприятия предстоит решать в самое ближайшее время, были названы
расширение поставок рыбопродукции на внутренний рынок и развитие марикультуры.
Выполнять эти планы преображенцы будут под руководством совета директоров – его
состав по итогам голосования акционеров остался без изменений.
Fishnews
Добавить комментарий